4 pasos a seguir después de cometer un error en el trabajo

Como adulto, no me siento avergonzado a menudo. Los momentos mortíferos de la juventud simplemente no tienen el mismo peso que un adulto. ¿Tienes un flechazo? No lo escondas, ve a buscarlo, chica. ¿Tropezó frente a sus amigos? Dudo que se rían. Los momentos en los que me he sentido avergonzado de adulta se han derivado prácticamente de errores profesionales, y puedo asegurarles que he cometido muchos. Todos esos años en la escuela y nunca aprendes algunas de las lecciones simples que te facilitarán el éxito en la fuerza laboral. Tomaré un lección de etiqueta de correo electrónico leer una décima obra de Shakespeare cualquier día.

Tanto como algunos de mis mas errores profesionales dignos de vergüenza me han perseguido, trato de abrazarlos, no esconderme de ellos. Por agradable que sea borrar por completo esos errores de la memoria, me parece mejor traerlos al frente y al centro. Pensar cuidadosamente en los errores de mi carrera me ha ayudado de formas que nunca hubiera predicho, y mis hábitos aparentemente masoquistas son los que puedes replicar durante tu propia carrera.

Paso 1: Poseerlo

Esta parte es la más difícil, así que eliminémosla del camino. Reconozca sus errores más temprano que tarde. Cuando se ve atrapado en un error laboral, su reacción natural será defenderse a sí mismo, y a usted deberían , siempre y cuando realmente no esté equivocado. Pero, ¿con qué frecuencia ha funcionado realmente intentar cubrir un error? Encuentro que las personas que mienten en el trabajo o culpan a otros por sus errores son increíblemente transparentes. A menos que seas Don Draper, probablemente no puedas salir de los problemas con las palabras tan bien como crees. Si desea ganarse el respeto en el lugar de trabajo, reconozca sus errores. Discúlpate cuando sea necesario y no tengas miedo de pedir ayuda para garantizar que no se repitan los mismos errores.



Paso 2: no lo evites

Al tomarse el tiempo para absorber realmente el arrepentimiento por sus errores, puede aprender a evitarlos. ¿Se metió el pie en la boca en la fiesta de la oficina? Sáltate esa tercera copa de champán la próxima vez. ¿Sabe que no podrá terminar su trabajo a tiempo? Sea honesto con su jefe cuando su carga de trabajo sea excesiva. Si se ha vuelto loco en un trabajo porque exageró su experiencia en una entrevista de trabajo , no lo vuelvas a hacer. Ninguno de nosotros es perfecto, todos tenemos un punto débil. Puede ser mejor enfrentar esta debilidad de frente que tratar de ocultársela a todas las personas con las que trabaja.

Paso 3: aprenda de ello

No hago mi mejor trabajo bajo presión. Procrastinar no me da un subidón de energía, detiene mi productividad. Sentir que estoy en una crisis de tiempo puede congelarme. Me encontraré sin palabras, lo que (por supuesto) es perjudicial para un escritor. Sé que me desempeño mejor cuando mi tiempo está bien administrado . Esto no significa que no pueda estar muy ocupado y hacer bien mi trabajo, solo significa que nunca podré sentir que estoy corriendo contra el reloj para cumplir con una fecha límite. Sé esto sobre mí mismo, por eso he aprendido a administrar mi tiempo de una manera que me funcione. Como estudiante, siempre terminaba mis días de tarea, y muchas veces con semanas, por adelantado.

Ahora que trabajo por mi cuenta, puedo hacer arreglos para terminar mi trabajo temprano para que así nunca me sienta apresurado, porque sé que cometo errores cuando tengo prisa. Esto es algo por lo que me hicieron sentir mal en trabajos anteriores, por lo que pasé mucho tiempo tratando de 'mejorar' a mí mismo. Durante el transcurso de esta reflexión, me di cuenta de que todos cometemos errores cuando se apresuran, lo cual fue empoderador. Ahora que trabajo por mi cuenta, puedo controlar mi carga de trabajo de una manera que me asegura que nunca me apresure. Termino mis tareas temprano, y si me piden que haga un trabajo adicional, puedo decidir si puedo o no terminar adecuadamente ese proyecto. Como no tengo un jefe, puedo decir que no si lo necesito y esa ha sido una lección valiosa que aprender.

Paso 4: déjalo

No creo que tenga que decir esto, pero todos cometemos errores, sí, incluso ese gerente en el trabajo que camina en voz alta diciendo que nunca cometen errores y que están tan hartos de la gente que los comete. Haciendo un error en el trabajo puede picar: puede haber mucha vergüenza, arrepentimiento, enojo y decepción asociados con él. Y aunque todo mi argumento se basa en el hecho de que debes apoyarte en estos errores, llega un punto en el que debes superarlos (después de haber aprendido de ellos, por supuesto). No dejes que el arrepentimiento y el miedo a los errores te detenga en tu carrera; cometer errores es una parte importante del proceso de aprendizaje. Recuperarse de ellos simplemente aumenta su valor como empleado.